Gerente Técnico del IIMCh evalúa la Convención: “Nos sentimos satisfechos por los resultados obtenidos”
Tras algunas semanas de dar por terminada la 71ª Convención Anual del IIMCh, desde la entidad realizan un balance de lo que fue esta edición, la cual estuvo marcada por la pandemia y la historia y relevancia de Codelco en la minería del país.
Por Camila Morales
Revista NME
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Ya ha transcurrido más de un mes desde que la última versión de la Convención Anual del Instituto de Ingenieros de Minas de Chile (IIMCh) dio por terminada la actividad. Los días posteriores han servido para que quienes forman parte de la entidad puedan realizar una evaluación de lo que fue un evento que, por segundo año consecutivo, se realizó de manera virtual debido a la pandemia.
Este 2021 el foco apuntó a los 50 años de historia de Codelco. Bajo el lema, “Codelco, 50 años por Chile” las sesiones plenarias y simposios congregaron a la industria nacional. ¿Hubo interés respecto a este tema?, ¿se cumplieron las expectativas a nivel de participación? Esta y otras preguntas fueron respondidas por Julio Cifuentes, gerente Técnico del IIMCh, quien realizó un balance de uno de los eventos con mayor tradición en la industria.
¿Cuál es el balance que realiza de la Convención 2021?, ¿qué aspectos o acontecimientos son los que más destaca?
Nos sentimos satisfechos por los resultados obtenidos. Contamos con la participación de distinguidos ejecutivos de empresas mineras y colaboradoras. Conocimos los avances y planes futuros, de cómo se adaptó la gobernanza para abordar la crisis sanitaria con éxito, cumpliendo con los programas de producción y generando recursos al país. También se profundizó en cómo la actividad está haciendo uso de la tecnología de punta en todos los ámbitos productivos. Esto fue algo que llamó la atención de muchos asistentes. Además, se logró una participación femenina muy alta, lo que nos pone muy contentos y nos ayuda a seguir contribuyendo en la diversidad e inclusión.
¿Qué temas fueron los que captaron el mayor interés del público?
Las exposiciones matinales, que denominamos plenarias, son en la que exponen los CEOs de las principales mineras y empresas colaboradoras. Estas son las que concitan la mayor atención, dado que se puede conocer en primera persona las eventualidades que están abordando, los desafíos y visión de futuro de sus empresas.
La mesa redonda “diversidad de género” tuvo gran aceptación. Hubo participación de cuatro agrupaciones de mujeres mineras y ejecutivos de empresas mineras. Se analizaron las visiones compartidas y acciones de futuro. Es destacable que la participación femenina en presentación de trabajos y actividades de dirección de las jornadas superó el 30%.
¿Se cumplieron las expectativas a nivel de participación, tomando en cuenta que la modalidad fue online?
El llamado a presentar resúmenes fue un éxito. Recibimos cerca de un centenar de trabajos de alto nivel técnico, alguno de ellos de investigación con sólidos conceptos científicos, que esperamos sean publicados en la revista JMinER, Journal del IIMCh. Se destacaron temas de competitividad, innovación, proyectos, nuevas tendencias. Sumado a ello, quiero destacar la cantidad de trabajos abordando la gestión de residuos mineros.
¿Cuáles son las lecciones aprendidas de la 71ª Convención Anual IIMCh de cara a la Convención 2022?
Creo que la principal lección aprendida fue conocer cómo la actividad abordó la emergencia sanitaria, mostrando su resiliencia. La protección de sus trabajadores y la continuidad operacional. En nuestro accionar como Instituto creemos que la modalidad virtual llegó para quedarse, entrega más libertad al presentador y al asistente. Sin embargo, se pierde el diálogo directo entre colegas, la conversación fácil que aporta mayor intercambio de ideas e información. Será tema a analizar y buscar los equilibrios necesarios.
¿Algo más que desee agregar?
Otra de las actividades que realizamos este año fue nuevamente juntar a los estudiantes. Ellos son el futuro de la minería y saber cómo ellos ven la minería de hoy y del futuro es importante para nuestros intereses. Se inscribieron 110 estudiantes de 19 universidades, destacando la participación en un 45% de mujeres. Las conclusiones servirán para ampliar opiniones de un estrato etario rico en diversidad. El día final destacamos la participación del país invitado, que fue Finlandia, donde conocimos los avances y futuro de su tecnificada minería, amén de conocer desarrollos de sus empresas.
