Casen: tasa de sindicalización llega a 13,2% y se concentra en trabajadores entre 45 y 54 años
Cálculo consideró a la población asalariada de empresas privadas, públicas y trabajadores de servicio doméstico. Por sector, la mayor participación está en explotación de minas. Porcentaje fue calificado como bajo por el Gobierno, lejos de países OCDE.
Nuevos datos sobre la realidad del mercado laboral local reveló el módulo Trabajo de la encuesta de Caracterización Socioeconómica (Casen) del año 2015, divulgados ayer por los ministerios de Desarrollo Social y del Trabajo.
Una de las principales innovaciones del estudio fue incluir preguntas sobre afiliación a sindicatos o gremios. Las respuestas abarcaron opciones de participación en sindicatos de empresa, asociación de funcionarios, asociaciones gremiales y colegios profesionales.
Según los resultados un 13,2% de la población asalariada, incluyendo a trabajadores de empresas privadas, empresas públicas y trabajadores de servicio doméstico puertas afuera, declaró pertenecer a un sindicato. La participación en sindicatos es similar en hombres (13,3%) y en mujeres (13,0%), además de ser significativamente más alta entre trabajadores de 45 a 54 años de edad (15,7%), y en asalariados/as de zonas urbanas (14,1%).
Cabe indicar que para levantar este tipo de información la encuesta Casen se aplicó entre noviembre de 2015 y enero de 2016 -en pleno período de debate de la Reforma Laboral- a 82.210 viviendas efectivas, involucrando a 266.968 personas en hogares.
A juicio de la ministra del Trabajo, Alejandra Krauss, la tasa de 13,2% que muestra la Casen -que según ella se contextualiza con el 15,4% de densidad sindical que se observa en los registros de la Dirección del Trabajo (DT), cifra que incluye a asalariados del sector privado, personal de servicio y trabajadores por cuenta propia- implica que “estamos en una tasa bastante baja, la tasa de cobertura es inferior a lo deseado respecto de lo que ocurre en la OCDE y países del primer mundo”.
Krauss añadió que “la ley que regula las relaciones al interior de la empresa tiene como uno de sus objetivos fortalecer la organización sindical y tendremos que ir evaluando cuál es el impacto que ha tenido en la organización sindical”.
El 13,2% de participación sindical de la Casen se relaciona con el 12,9% de sindicalización que se registró en 2015, según el Compendio de Series Estadísticas de la DT. Dicha cifra se ubicó en 12,3% en 2014, con un peak de 15,1% en 1990, y considera dentro de su cálculo a personas no susceptibles de sindicalizarse. Sin embargo, su mantención obedece a la necesidad de establecer comparaciones internacionales con países que la utilizan.
El promedio de sindicalización de la OCDE durante 2013 llegó a 16,9%, aunque con una gran varianza. Algunas naciones, como el caso de Francia, Turquía y Estonia muestran tasas de un dígito, mientras en el otro extremo, Noruega y Suecia registran porcentajes superiores al 50%.
En cuanto a sectores económicos, la encuesta Casen reveló que explotación de minas y canteras es el rubro con mayor participación de asalariados en sindicatos (34,8%), seguido por intermediación financiera (26,2%) y organizaciones y órganos extraterritoriales (25,7%).
Por ingresos autónomos per cápita del hogar, la mayor participación sindical se observa en el IX decil (16,7%).
Asimismo, un 2,6% de la población ocupada de 15 años y más dijo que participa en asociaciones de funcionarios, un 0,2% en asociaciones gremiales y un 1,2% en colegios profesionales.
Fuerza de trabajo
La Encuesta también reveló que la fuerza de trabajo (población ocupada y desocupada de 15 y más años) creció en 325 mil personas, con respecto a la medición de 2013. Ello significó un aumento de la tasa de participación laboral desde 57,3% en 2013 a 58,3% en 2015, cifra que representa un máximo histórico según las mediciones efectuadas por la encuesta desde 1990.
Asimismo, la tasa de participación laboral entre las mediciones 2013 y 2015 muestra que el crecimiento de la fuerza de trabajo fue liderado por las mujeres, cuya tasa de participación pasó de 45,6% en 2013 a 47,4% en 2015, cifra que también es el máximo registrado por la Encuesta Casen desde su aplicación.
Adicionalmente, la tasa de ocupación verifica un mayor crecimiento de la ocupación entre las mujeres. Así, mientras la tasa de ocupación de los hombres se mantuvo prácticamente inalterada, desde un 66,3% a un 66,2%, la tasa de ocupación en las mujeres pasó de 41,9% a 43,4% entre 2013 y 2015.
El ministro de Desarrollo Social, Marcos Barraza destacó este incremento señalando que “a partir de las políticas públicas activas para el fomento de la empleabilidad en el caso de las mujeres, se verifica que hay indicadores de crecimiento positivo. Si bien las brechas persisten, las políticas públicas como la Bolsa Nacional de Empleo que se acaba de lanzar la Presidenta Bachelet, reflejan una política activa orientada a disminuir esas brechas de desigualdad entre hombres y mujeres en el mercado laboral”.
Por otra parte, al año 2015, el 77,6% de las personas ocupadas lo hace en condición de asalariados/as, cifra que no difiere significativamente de 2013.
Fuente: Pulso
